City Of Half Moon Bay: Summary Of City Council Actions From February 2, 2021 Meeting

Press release from the City of Half Moon Bay California:

February 3, 2021

February 3, 2021 - Here is a brief summary of the actions taken by the Half Moon Bay City Council at its meeting of February 2, 2021.

The Council took the actions listed below at its February 2, 2021 meeting with follow‐up by staff shown in parentheses:

1) Presented a proclamation recognizing Human Trafficking Awareness for the month of January 2021 (City Clerk)

2) Received an update from Abundant Grace Coastside Worker on the Coastside Clean Team (Public Works)

3) Approved minutes for the June 2, 2020 special and regular meetings, June 16, 2020 special and regular meetings, July 21, 2020 special and regular meetings, and July 29, 2020 special meeting (City Clerk)

4) Adopted a resolution authorizing the City Manager to execute a five-year contract agreement with Maze & Associates Accountancy Corporation for fiscal years 2021 through 2025 (Finance)

5) Adopted a resolution authorizing the City Manager to execute a Professional Services Agreement with ELS Architecture and Urban Design, Inc. in the amount of $57,500 for architectural design services for the Corporation Yard Project (Public Works)

6) Received an update on the progress and schedule for the Climate Action and Adaptation Plan (Public Works)

7) Conducted a study session and provided staff direction to draft a reach code ordinance to increase energy efficiency and reduce greenhouse gas emissions by limiting natural gas usage in buildings (Public Works)

8) By motion, approved Amendment No. 3 to the City Manager Employment Agreement with Bob Nisbet, effective September 16, 2020, to reinstate the annual salary of $236,500 (from $215,000) following a temporary 10 percent salary reduction/furlough in light of financial and budgetary challenges resulting from COVID-19 (Administration)

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El Concejo tomó las acciones que se enumeran a continuación en la reunión del 2 de febrero de 2021 con el seguimiento del personal que se muestra entre paréntesis:

1. Se presentó una proclama reconociendo la conciencia sobre el tráfico humano para el mes de enero de 2021 (secretaria municipal)
2.  

1. Se recibió una actualización de Abundant Grace Coastside Worker del Coastside Clean Team (Obras Públicas) 
2. Se aprobaron los minutos de las reuniones especiales y regulares del 2 de junio de 2020, las reuniones especiales y regulares del 16 de junio de 2020, las reuniones especiales y regulares del 21 de julio de 2020 y la reunión especial del 29 de julio de 2020 (secretaria de la ciudad) 
3. Se adoptó una resolución que autoriza al Administrador de la Ciudad a ejecutar un contrato de cinco años con Maze & Associates Accountancy Corporation para los años fiscales 2021 a 2025 (Finanzas) 
4. Se adoptó una resolución que autoriza al Administrador de la Ciudad a ejecutar un Acuerdo de Servicios Profesionales con ELS Architecture and Urban Design, Inc. por un total de $ 57,500 para servicios de diseño arquitectónico para el Proyecto Corporation Yard (Obras Públicas) 
5. Se recibió una actualización sobre el avance y cronograma del Plan de Adaptación y Acción Climática (Obras Públicas) 
6. Se realizó una sesión de estudio y proporcionó orientación al personal para redactar una ordenanza de códigos de alcance para aumentar la eficiencia energética y reducir las emisiones de gases de efecto invernadero al limitar el uso de gas natural en los edificios (Obras Públicas) 
7. Mediante moción, se aprobó la Enmienda No. 3 al Acuerdo de empleo del administrador de la ciudad con Bob Nisbet, vigente a partir del 16 de septiembre de 2020, para restablecer el salario anual de $ 236,500 (de $ 215,000) luego de una reducción temporal del salario del 10 por ciento / licencia a la luz de las y desafíos presupuestarios resultantes de COVID-19 (Administración)

This press release was produced by the City of Half Moon Bay. The views expressed here are the author’s own.